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电商人才供求现怪圈电商行业火热学电商就业

2019-07-19 10:47:36来源:励志吧0次阅读

电商人才供求现“怪圈”:电商行业火热 学电商就业尴尬

14:13:54.0贾楠电商人才供求现“怪圈”:电商行业火热 学电商就业尴尬电商 电子商务 怪圈 人才匮乏 人才缺口2111市场动态/enpproperty-->

制图/云飞

□河北、河北 贾楠

◇阅读提示◇

571亿!2014年11月11日23时59分59秒,新的上零售交易纪录诞生。电子商务再次呈现出巨大的爆发力和潜力。

越来越多的企业坚定地迈出了“触电”的步伐——在刚刚结束的石家庄首届O2O电子商务博览会上,参展的除了电商,还有来自全省不同领域的一大批传统实体企业,如君乐宝乳业、以岭药业、洛杉奇、东明家具,更不乏来自辛集皮革、蔚县剪纸等县域特色产业的中小微企业,规模阵容丝毫不逊于电商企业。

传统企业电商意识觉醒,电商人才争夺战随之打响。据测算,未来几年全省电子商务人才缺口保守估计在500万人以上。紧随社会需求,高校纷纷开设了电子商务专业,初步统计全省电子商务相关专业在校生达到1.5万名。

然而,本来应该成为“香饽饽”的电子商务专业毕业生,却面临“只有不到四分之一从事本专业工作”的就业尴尬。近日,教育部公布15个就业难的本科专业,电子商务赫然名列其中。

一方面是红红火火的电子商务产业,企业求才若渴,另一方面却是电商专业毕业生就业难,错位原因究竟在那儿?

传统产业忙“触电”,人才缺口大

“根本招不到合适的人!最后找了几个亲戚,送去北京培训三个月,凑合着上岗了。”高阳县煊宇毛纺厂总经理赵刚告诉,他早就计划把上销售做起来,却因为缺乏人才进展缓慢。赵刚说,他的毛纺厂2012年销售额同比增长30%,2013年增速下降一半,今年上半年增速只有8.5%,“开辟电商渠道势在必行”。

招聘广告发出后,应聘者不少,却鲜有和招聘岗位匹配的,这让赵刚很是无奈。相对于电商行业巨头动辄上万的招人规模,赵刚需要的仅仅是五个电子商务专员,这对于这个身处小县城的中型纺织企业却是难上加难。

和赵刚一样,随着我省产业转型升级步伐的加快,一些服装纺织、家电、家具、建材、食品等传统行业的老板早已意识到,在这个“快鱼吃慢鱼”的时代,企业必须及早制定适应市场的电子商务战略,否则,失去的将不仅是络这个重要的出货渠道,最终将失去用户和竞争力。

九三学社河北省委在今年省两会上的提案显示,目前河北省电商发展相对落后,随着传统企业互联意识的“觉醒”,电商需求较去年增长350%以上,85%以上的企业面临“人才匮乏”问题,未来几年,河北的电子商务人才缺口将达到500万人以上。

“电子商务领域商业模式在不断创新,使得电子商务人才的涵盖范围得以扩大。两三年前,电子商务领域所缺的人才多为淘宝店的经营人员,随着实体经济不断进入电子商务领域,如今缺乏的是懂得B2B、B2C、O2O、移动互联等,既具备传统零售业务经验、又精通络运营的跨界人才。”北京天下易贸科技有限公司总经理赵子侃说,这种人才的缺失,对于中小企业来说尤为严峻。

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